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发表于 2016-2-23 20:02:48 | 显示全部楼层 |阅读模式

由于软件行业发展迅速,而且技术更新快,为了尽快推出一款新产品抢占市场、占领行业的制高点,很多IT企业都会给程序员分配过多地任务,导致的直接后果就是程序员不得不通过加班来完成这些“超额”任务,加班、工作累已经慢慢成为程序员的标签。
所以,在IT企业的面试环节中,面试官一般会针对加班问题对求职者进行提问,当然面试官提出此类问题,也并不说明一定需要加班,他只是想测试求职者是否愿意为公司奉献。同时,IT企业加班已经成为一个普遍现象,很少有不加班又高薪酬的企业,所以遇到此类情况,求职者首先需要明白的是无理加班不一定就是最好的,一般回答“在自己的职责范围内进行的工作,不能称之为加班”、“如果是工作需要我会义不容辞地加班。我身体很好,没有任何负担,可以全身心的投入工作。但同时,我也会提高工作效率,减少不必要的加班”或者“我对加班是这样看的,既然来工作,就必须要有责任心,所以,如果是因为工作需要而加班,当然没问题。但是也应该注意提高工作效率,如果是因为工作拖沓而加班,那是不可取的。例如,如果别人8个小时做完的工作我4个小时就做完了,那还为什么要加班呢?”比较能被面试官认可。
还有一种回答方式,可能有说谎话、谄媚、讨好面试官之嫌,但却更加能够获得面试官的青睐,就是强调加班是因为企业发展好,对于个人成长非常有用,对加班持完全肯定的态度,例如可以回答如下:(1)如果工作确实非常紧急,真要在规定的日期内完成不可,那我就会义无反顾加班。我个人觉得,如果项目没有完成,就算是节假日或是晚上,我也不能休息的踏实。而且,如果连休假日或是晚上都需要加班的话,说明项目确实是非常紧急,我所从事的工作一定是相当充实的,只要是有意义的工作,与其在家休假,还不如抱着一颗学习的心态高高兴兴地加班。(2)对于加班,我觉得累并快乐着,为什么要加班?说明企业效益好,蒸蒸日上,正处在高速发展并迅速提升的阶段,需要人手,在这样一个有着美好前景的企业里面工作,我感到前途一片光明。而且我很年轻,精力充沛,正是学知识、学能力、积累工作阅历的时候,虽然加班有可能让我感到疲惫,但我明白一个道理:没有太上老君的八卦炉就无法练就孙悟空的火眼金睛,它们就是熔炼我的火炉,只有韬光养晦,才能百炼成钢,干出一番事业。这种回答方式不只局限于是否能加班的问题,而且更进一步从加班谈到工作的充实感,独具匠心,当前,全世界都在指责日本的勤劳过度现象,但对他们取得的举世瞩目的成绩,全世界也同样持褒扬的态度。
    当然,可以就是可以,不行就是不行,如果确实不能接受加班,也不要为了博得面试官的好感而勉强自己,诚实回答,将自己的真实想法得体的表述出来不失为一种好的方法。

年薪30万?????
赢取白富美,当上CEO??????
嫁给高富帅,成为阔太太?????
房子、车子、女子、孩子??????
恭喜你,只要你立志成为一名程序猿/媛,这些都不是梦。
那么问题来了,如何进入一家靠谱的IT企业呢?
我需要各大IT名企历年笔试面试真题与答案,怎么办?
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